Henkilöstöjaos
Pöytäkirja 24.05.2022/Pykälä 17

HENKJAOS 24.05.2022 § 17  

357/01.02.02.02/2022  

Valmistelija Henkilöstöpäällikkö

Keiturin Sote on suunnitellut kotipalvelun työntekijöiden matkakorvauksen korottamista määräaikaisesti 31.12.2022 saakka. Perusteena on kustannusten nouseminen ja rekrytointien vaikeutuminen.

Kaupungin konserniohjeen mukaan tytäryhteisöjen henkilöstöpolitiikassa on noudatettava toiminnassaan soveltuvin osin kunnan henkilöstöpolitiikan ja henkilöstöstrategian periaatteita. Etenkin harkinnanvaraisten työsuhteen etujen myöntämisessä tytäryhteisöjen on lähtökohtaisesti noudatettava kunnan käytäntöä. Myös palkkauksessa tulee soveltuvin osin noudattaa kaupungin kanssa yhteneväisiä periaatteita. Kaupunginhallituksen henkilöstöjaosto koordinoi koko konsernin henkilöstöpolitiikkaa.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Asko Ihamäki

Päätösehdotus Päätösehdotus annetaan kokouksessa käydyn keskustelun pohjalta.

Päätös Keskustelun aikana esittelijä teki muutetun päätösehdotuksen: Henkilöstöjaos päättää ohjauksenaan Keiturin Sotelle, että matkakorvauksia voidaan korottaa 3 senttiä/km. Tämä päätös voi  olla voimassa 1.3.2022- 31.12.2022  ehdollisena:  päätöstä  voidaan tarvittaessa tarkistaa uusien  työehtosopimusten tullessa voimaan. Keiturin Soten tulisi neuvotella ammattijärjestöjen kanssa matkakorvausten korottamisesta. Kaupunki tekee myöhemmin omalta osaltaan  vastaavan päätöksen.

Henkilöstöjaos hyväksyi yksimielisesti esittelijän muutetun päätösehdotuksen keskustelun jälkeen.

Keiturin Soten toimitusjohtaja Kari Nuuttila oli läsnä asiantuntijana asian käsittelyn ajan.

Lisätietoja Henkilöstöpäällikkö Asko Ihamäki, puh.  0447151212

 etunimi.sukunimi@virrat.fi

Jakelu Keiturin Sote